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Realizar trabajos de empaquetado y etiquetado lleva una gran responsabilidad, ya que son los encargados de lograr que los distintos productos puedan ser entregados en las mejores condiciones, actualmente son muchas las empresas que están solicitando trabajadores para realizar estas tareas de empaquetado y etiquetado.
Algunas de las grandes empresas que solicitan estos tipos de servicios son Amazon, eBay, tiendas y restaurantes. Día a día son miles de productos que son procesados para ser enviados a diferentes lugares del mundo, actualmente existe la facilidad de poder hacerlo aún desde la comodidad de tu casa, a continuación, te comentamos algunas de las vacantes disponibles, así como los requisitos que debes cumplir para postularte.
Vacantes de empleo disponibles:
Auxiliar de Empaque
Requisitos Principales:
– Secundaria completa (indispensable).
– Con o sin experiencia en empaquetado.
– Disponibilidad para viajar.
– Jornada laboral de lunes a viernes (turno nocturno).
Funciones:
– Realizar el proceso de empaque acorde las características del despacho e imprimir la etiqueta logística para pegarla en el exterior del empaque.
Beneficios:
– Sueldo acorde al mercado.
– Excelente clima laboral.
– Capacitación constante.
– Línea de carrera.
– Facilidades de crecimiento dentro de la empresa.
Empacador
Requisitos Principales:
– Formación Académica: Secundaria completa o estudios técnicos.
– Experiencia mínima de 6 meses en producción.
– Disponibilidad para laborar bajo horarios rotativos (Turno mañana, tarde y en ocasiones amanecida).
– Disponibilidad inmediata.
Funciones:
– Realizar el reporte inmediato de actos y condiciones inseguras, así como de los incidentes y accidentes ocurridos en el área.
– Mantener ordenada y limpia su área de trabajo y cumplir con las normas de comportamiento en planta cerrada y el uso adecuado del uniforme y EPP.
– Apoyar en la verificación de los materiales que ingresan a la línea.
– Ejecutar las instrucciones del envasado, acondicionado, reacondicionado y fraccionamiento, en el orden secuencial que se detalla en el MAF FERT y/o formatos correspondientes.
– Mantener correctamente identificados los insumos, productos, ambientes, equipos, recipientes, utensilios y accesorios, durante todo el proceso de envasado y acondicionado.
– Considerar las medidas de prevención de Contaminación Cruzada, establecidas en los procedimientos del área.
– Llenar adecuadamente el informe de horas: horas hombre y/o horas máquina.
– Asistir puntualmente y participar de las actividades/capacitaciones a las que se les convoque.
– Realizar la operación y limpieza en los equipos e instrumentos, para las cuales está entrenado.
Te Puede Interesar:
Empacador / Operario de Producción con Experiencia
Requisitos Principales:
– Secundaria Completa.
– Experiencia de 6 meses en acondicionado de productos.
– Deseable experiencia en empresas industriales relacionando funciones similares en producción.
– Disponibilidad para trabajar en 2 turnos, Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:30 pm y de Lunes a Viernes de 3:20 pm a 1 de la madrugada y Sábados 7:30am a 5:00pm (Horarios rotativos).
– Disponibilidad para viajar.
– Conocimiento de las BPM.
Funciones:
– Proceso de acondicionado de productos farmacéuticos.
– Embalado de los productos.
– Realizar la Limpieza del área.
– Cumplimiento de las Buenas prácticas de manufactura y seguridad.
– Desplazamiento de parihuelas.
Empacador/a de Frutas Importadas / Zona Sur
Requisitos Principales:
– Secundaria completa.
– Experiencia mínima: 2 años.
– Tolerancia a trabajos en cámaras refrigeradas.
– Vivir en zonas aledañas al trabajo.
Funciones:
– Realizará todas las actividades de almacén necesarias para el buen funcionamiento la empresa.
– Realizará labores de reempaque, seleccionará y preparará los productos para su correcta entrega.
– Realizará labores de etiquetado, pesaje y marcado.
– Mantendrá el orden en el área de almacén y en la cámara refrigerada para el buen control del
inventario.
– Ayudará en las labores de limpieza necesarias y acordes a las políticas de BPM y BPA de la
empresa.
– Realizará labores de auxilio y apoyo al jefe directo en actividades administrativas cuando se le
soliciten.
– Otras tareas similares que guarden relación con las funciones para las que ha sido contratado.
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